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砥砺前行,争优创先!霍格教育集团月度会议圆满落幕!
来源: | 作者:huogoo | 发布时间: 200天前 | 689 次浏览 | 分享到:


11月1日,霍格教育集团2021年月度会议成功举行。


霍格教育集团董事长Annie、执行总裁马易松、营销副总杨科、区域运营部曹洪、胡士宇、王菲等多位大区总监在本次会议上回顾总结各团队阶段成绩并汇报下一阶段计划,为11、12月份联动作战打响第一枪。


霍格教育集团全体员工参与本次会议。


01 开场致辞



会议伊始,霍格教育集团董事长Annie给大家带来开场主题演讲《自省的力量》,抛出一个个发人深省、值得思考的问题,旨在让每名员工由内而外挖掘自身的潜力。


“答案永远比问题高一个维度。”


“今年的你,工作能力比去年增加了多少?”


及时发现问题、解决问题,不断审查自己的不足,不断成长才能不被淘汰!


通过对自身的内观,发现自身存在的问题 ,不断修正它。人就会不断克服自身弱点,趋于自我完善,进而追求美好的生活,开创成功的事业!


Annie通过一段精彩的开场演讲,给予在场员工巨大的激励,朝着既定目标更加努力前进!


02 总结汇报


会前,全体员工开展了新老员工互认的游戏互动环节与新人自我介绍环节。


凝心聚力,共赴佳绩!在欢声笑语中,每名员工对今后并肩作战的公司伙伴有了更深刻的印象。



会上,Annie就公司每天早教事业中心2021年11月工作计划率先作汇报。


Annie表示,每天早教事业中心下设自运营组、督导组、市场组,在未来,每天早教事业中心将探索出新媒体、社区等多渠道盈利增收模式,更好地与公司战略产品融合,为公司积极创收!


在日趋激烈的市场环境中,每天早教事业中心的小伙伴努力增强前瞻意识,了解市场需求,提高自身专业水平,积极应对机遇与挑战,以适应当今市场形势和发展需要。


全新的招商模式、最佳的运营策略、更优的服务团队,彰显了每天早教事业中心争优创先的“亮剑”精神。



随后营销副总杨科对本部门11、12月份工作计划进行汇报并带领全体营销业务部经理们进行团队士气展示。



杨总表示,营销业务部将带领公司的销售精英们,按省级划分,快速开辟市场,在抢占市场的基础上深耕细作,加强团队能力培养建设,不断完善服务资料,给客户最好的体验!力保业绩目标圆满达成!



紧接着,区域运营部各大区总监对所在区域的工作成绩亮点进行总结展示并汇报11、12月度工作计划。


浙江区域曹总表示,为投资人经营管理门店目标达到收支持平仅仅是及格线,只有最大程度保障合作园所实现盈利,通过持续改造实现月月盈利,才能保证续费率,才能为公司建立良好口碑,为长期合作打好基础!



安徽区域负责人胡总表示,为了更好地运营园所,加强与投资人的沟通很重要,每周需要保障与投资人的联系与沟通,做到每周定时外呼沟通,只有专业且细致的服务才能真正让投资人做到“安心”托管!



江苏区域王总表示,虽然目前取得了阶段性的成绩,但同时也存在许多不足,仍需以新的进步思维来继续优化、提升薄弱环节,要继续做好追踪、总结、复盘,专业人员的综合能力必须继续提升;公司的执行园长们对工作高度负责,对此向霍格教育执行园长们的工作及付出表示衷心的感谢。



在各区域完成工作计划汇报之后,门店督导代表蒋文龙为大家带来了关于如何做好校区门店管理的案例实例解析,从管理措施、招生方案、培训计划各个维度出发,细致入微地向大家呈现公司是如何从内而外改善合作园所经营面貌,通过严格执行工作标准规范从而保障既定业绩目标圆满达成,还原每一位奋战在一线的执行园长真实工作状态。细致而专业的服务精神赢得会议在场全体员工的阵阵掌声。



03会议总结



最后,霍格教育集团总裁马易松先生进行大会总结演讲,为各位员工展现并说明公司未来发展的战略规划路线。


马总表示,由营销业务部、区域运营部、营销服务部共同构成的门店管理中心将在年底完成团队快速搭建,立足华东地区,树立主动出击意识,积极抢占市场!


每天早教事业中心与门店管理中心将同心戮力,不断超越自我,共创佳绩,成为公司经营发展的中坚力量。


2021年霍格教育将围绕着全新经营目标,各中心要以打开眼界、充满激情的积极态度,攻坚克难,寻求突破,全体员工将在公司发展规划指引下,齐心协力,强化管理,为全面实现2021年全新经营目标而努力奋斗!